La consejera de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Rocío Blanco, ha asistido este lunes en Sevilla a la presentación del informe ‘Medidas para impulsar el mercado laboral en Andalucía’, elaborado por Randstad Research.
El acto, organizado en la sede de la Fundación Valentín de Madariaga, ha contado con la presencia de directivos de algunas de las principales empresas que operan en Andalucía. La presentación del documento ha corrido a cargo de Valentín Bote, director de Randstad Research, quien ha dado paso a continuación a un debate en el que los participantes han reflexionado, entre otros temas, sobre los obstáculos a los que se enfrentan las empresas a la hora de captar talento, las graves consecuencias del absentismo laboral, el impacto cada vez mayor de la Inteligencia Artificial en las estrategias de las grandes compañías o las dificultades para garantizar el relevo generacional en cualquier organización.
Durante su intervención, Blanco ha recordado que, a pesar de esos desequilibrios, Andalucía ha sido capaz de reducir en más de 381.000 personas su dato de desempleo durante la última década, un periodo en el que también ha logrado sumar casi 700.000 afiliados a su mercado laboral.
Blanco ha celebrado que la comunidad esté ahora en disposición de liderar el crecimiento económico y la creación de empleo en España, aunque ha advertido de que “queda aún mucho por hacer para afianzar esos logros”. En ese sentido, ha agradecido a Randstad Research que aporte “una visión externa y acreditada” sobre los indicadores que maneja la Consejería, en lo que ha definido como “un magnífico ejemplo de las ventajas que aporta la colaboración entre las esferas de la Administración Pública y del sector privado”.
