Melilla convoca los I Premios al Emprendimiento y Liderazgo Femenino, la primera convocatoria que trasciende Andalucía para reconocer el talento femenino en el sur de España
Gobierno de la Ciudad Autónoma de Melilla, Combo Comunicación y la Asociación de Mujeres Empresarias, ACTIVAS, con el apoyo del Campus de Melilla de la Universidad de Granada, se unen para visibilizar y premiar a mujeres emprendedoras, profesionales y líderes de la ciudad autónoma que destacan por su trayectoria, innovación, compromiso social y contribución a la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres
Melilla se integra en el circuito andaluz "Unimos Talento" y sus Premios al Emprendimiento y Liderazgo Femenino, impulsado por Combo Comunicación, considerado hoy el proyecto con mayor visibilidad en materia de igualdad y liderazgo femenino en Andalucía y España, con presencia en las ocho provincias andaluzas. A lo largo de sus cuatro años de trayectoria, el circuito ha recibido más de 500 candidaturas y ha implicado a más de 2.500 participantes en Andalucía.
Miguel Marín Cobos, vicepresidente 1º del Gobierno de Melilla y consejero de Economía, Comercio, Innovación Tecnológica, Turismo y Fomento, junto a Combo Comunicación y la Asociación de Mujeres Empresarias de Melilla Activas, con el apoyo de Campus de Melilla de la Universidad de Granada, han anunciado la convocatoria de los I Premios al Emprendimiento y Liderazgo Femenino de Melilla, una iniciativa consolidada que marca un hito en la trayectoria de la organización: por primera vez, esta convocatoria sale del territorio andaluz.
Con esta nueva edición, organizada con el apoyo del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Melilla, a través de la consejería de Economía, Comercio, Innovación Tecnológica, Turismo y Fomento, el proyecto "Unimos Talento”, amplía su ámbito de actuación y reafirma su compromiso con la visibilización del liderazgo femenino en todo el sur de España, extendiendo su mirada a Melilla, una ciudad con un tejido empresarial dinámico y un potencial extraordinario en sectores estratégicos como el comercio, la logística, los servicios y la economía digital.
Una oportunidad para reconocer a las referentes de Melilla
Los I Premios al Emprendimiento y Liderazgo Femenino de Melilla nacen con el objetivo de identificar, reconocer y dar visibilidad a aquellas mujeres que, desde diferentes ámbitos, están impulsando la transformación económica y social de la ciudad autónoma. Miguel Marín Cobos, vicepresidente 1º del Gobierno de Melilla y consejero de Economía, Comercio, Innovación Tecnológica, Turismo y Fomento, ha destacado durante la presentación que "este proyecto representa un compromiso firme del Gobierno de la ciudad autónoma de Melilla con la igualdad de oportunidades y el reconocimiento del talento femenino. Queremos que estas mujeres sean un ejemplo para las nuevas generaciones y que su liderazgo inspire a toda la sociedad melillense".
El vicepresidente ha añadido que "Melilla es una ciudad abierta, diversa y mediterránea, con un tejido empresarial en el que las mujeres juegan un papel cada vez más relevante. Con esta iniciativa, queremos reforzar nuestro compromiso con la igualdad real y efectiva, y demostrar que desde las instituciones podemos y debemos impulsar acciones que promuevan el liderazgo femenino y la creación de referentes para las jóvenes".
Además de esta convocatoria, el consejero de Economía, Comercio, Innovación Tecnológica, Turismo y Fomento ha anunciado que Melilla estará presente en la gala de entrega de los II Premios al Emprendimiento y Liderazgo Femenino de Andalucía que se celebrará a final de este año, proyectando la imagen de la ciudad autónoma en una de las grandes citas de la igualdad que se celebran en el territorio andaluz.
Mujeres que lideran el cambio
Durante la presentación, María José Segura, CEO de Combo Comunicación y presidenta del Foro de Mujeres Líderes de Andalucía, ha subrayado la importancia de esta convocatoria: "Desde 'Unimos Talento', y en estrecha colaboración con el Gobierno de Melilla y Activas, queremos reconocer a las mujeres que están liderando el cambio. Buscamos visibilizar a mujeres referentes, con un potencial enorme y profundamente comprometidas con el desarrollo de nuestro territorio".
Segura ha subrayado que "esta es la primera vez que los premios salen de Andalucía y llegan a otra ciudad, fuera de nuestra región, lo que marca un hito histórico en nuestra trayectoria y nos permite ampliar el impacto de este proyecto en el Sur de España. Melilla comparte con Andalucía valores, retos y oportunidades, y queríamos crear un puente que permita conectar y reconocer el talento femenino que hay en la ciudad. Es una forma de decir que el liderazgo de las mujeres no tiene fronteras".
Najat Mohamed Maanan, presidenta de la Asociación de Mujeres Empresarias de Melilla Activas, ha añadido que "para nosotras es un orgullo formar parte de esta iniciativa que pone en valor el esfuerzo, la dedicación y el liderazgo de las mujeres de Melilla. Creemos firmemente que este reconocimiento servirá para impulsar aún más el emprendimiento femenino en nuestra ciudad y para crear nuevos referentes que inspiren a las jóvenes".
La presidenta de Activas ha destacado que "en Melilla hay muchas mujeres que están desarrollando proyectos extraordinarios en distintos sectores, desde el comercio hasta la tecnología y la industria. Muchas de ellas lo hacen con recursos limitados y superando barreras importantes. Por eso, premios como este son fundamentales para que la sociedad reconozca su contribución al desarrollo de nuestra ciudad".
Categorías de los premios
Los I Premios al Emprendimiento y Liderazgo Femenino de Melilla incluyen las siguientes distinciones:
- Premio a la Trayectoria Profesional Femenina: Dirigido a mujeres que acrediten una trayectoria profesional consolidada y destaquen por su compromiso con la igualdad de género, la sostenibilidad, así como por su esfuerzo y determinación para superar obstáculos y desafíos, contribuyendo con sus ideas al desarrollo de proyectos exitosos.
- Premio al Proyecto Innovador Femenino: Se podrán presentar mujeres que destaquen por su liderazgo y emprendimiento al frente de proyectos innovadores, cuyas nuevas ideas y soluciones proporcionen avances significativos a la sociedad.
- Premio del Deporte y la Cultura en Femenino: Se reconocerán trayectorias femeninas y proyectos impulsados o fundados por mujeres que destaquen por su contribución a la sociedad desde la cultura y el deporte.
Así mismo se entregará el Premio Especial Mujer, Liderazgo y Solidaridad entre Ciudades Autónomas, pionero en esta edición de los galardones.
Presentación de candidaturas
El plazo de presentación de candidaturas estará abierto desde el 25 de agosto hasta el 8 de septiembre a las 23:29 horas. Las bases de la convocatoria ya están disponibles en la web unimostalento.com/evento/melilla-2026/.
Podrán optar a los galardones mujeres mayores de edad nacidas o que desempeñan su actividad en Melilla, asociaciones de mujeres sin ánimo de lucro legalmente constituidas en la ciudad autónoma. Podrán presentar candidaturas tanto las propias interesadas como terceros (empresas, asociaciones, instituciones o particulares). Desde la organización se anima a todas las mujeres que cumplan los requisitos a presentar su candidatura o a proponer a otras mujeres que consideren merecedoras de este reconocimiento.
Entrega de galardones
La ceremonia de entrega de los premios se celebrará el 26 de septiembre de 2026 en un acto institucional que reunirá a lo más destacado del tejido empresarial, social e institucional en el Hospital del Rey de Melilla. El evento contará con la participación de ponentes y referentes en emprendimiento y liderazgo femenino. Además de la entrega de los galardones, se desarrollará una mesa redonda de experiencias en la que mujeres de distintos sectores, como Sonia Luna, CEO de Formación Carpe Diem, compartirán sus trayectorias y claves de liderazgo en diferentes ámbitos.
Sobre Unimos Talento
"Unimos Talento" es un circuito de premios al liderazgo femenino impulsado por Combo Comunicación que, a lo largo de sus cuatro años de trayectoria, ha recibido más de 500 candidaturas y ha implicado a más de 2.500 participantes. El proyecto se ha consolidado como una iniciativa de referencia en materia de igualdad, reconocimiento del talento femenino y creación de referentes para nuevas generaciones. El circuito se ha convertido en un escaparate del liderazgo femenino en el sur de España y en una herramienta clave para la promoción de la igualdad de oportunidades.
